暑假進入學生打工旺季,對學生族群而言,謀求一份打工可能面對求職資訊不透明、投遞履歷後被已讀不回,或是許多打工機會暗藏陷阱等問題。近期竄起的打工求職 平台「小雞上工」,除了徹底解決了以上打工求職者的痛點,更仿照蝦皮模式,只要雇主刊出時薪 160 元以上職缺,就全額補貼該月薪資, 上線以來已達百萬下載量。

近年求職平台由網路走入手機,網站轉至 app 已成為趨勢,相比於傳統網路求職平台,手機 app 更具快速與即時性。而「小雞上工」的前身正是數字集團旗下的 518 求職網,鎖定 18~24 歲的學生打工市場,自 3 月推出以來,已衝破百萬下載量,目前以提供餐飲、門市、勞力的打工職缺為主,每月有超過 6000 筆職缺。

然此一平台的誕生其來有自,過去打工族在求職時缺乏好的管道瞭解工作內容、薪水、公司口碑等;店家只能被動式地等待求職者上門,雙方缺乏有效溝通平台,「小雞上工」正利用手機帶來的便利與即時性,於 app 內提供即時通訊功能,讓雇主與求職者之間的聯繫隨時保持暢通,消弭資訊不對等問題。


▲除了提供職缺訊息,小雞上工 app 還解決路痴找不到路的難題。(圖/取自小雞上工官網)

目前,此一功能已累積超過 5000 筆對話訊息,平均有 90% 的回覆率,求職者幾乎都能從業主一方得到適當的答覆。除了求職資訊暢通,「小雞上工」也兼顧了職場安全的需求,嚴加審核每筆於平台中上架的職缺,如色情或不當行業都自動屏蔽。

此外,小雞也仿效如蝦皮補貼運費的槓桿原理,祭出了百萬補助金提供給刊登時薪 160 元以上職缺的雇主,目的即是為了鼓勵雇主開出更多職缺以提升用戶數量,並搶下更高市佔率。而儘管目前「小雞上工」於 app 獲得極大的迴響,然為保持 app 即時的產品特質,目前並未延伸至網站平台的計畫。