新任教育部長已經出爐,面對今年國內少子化正式「禍延」高等教育,以及教授、準教授都一窩蜂跑去大陸的現狀,新政府如何接下燙手山芋? 今年是大學「105大限」:由於恰逢虎年出生學子進入大一,新生人數驟降,教師超額問題也連帶浮現;根據教育部推估,民國102學年大學教師數5萬24人,因應各學門學生減少,105學年減為4萬8601人,到112學年更減為3萬9579人。推估從102年到112學年,10年間將減少1萬445名大學教師。
 年增3千名流浪博士 值得注意的是,10年間減少的萬名大學教師「公私有別」。根據推估,102到112學年公立大學將減少936人,私立大學卻是9509人,占9成以上;等於私立大學以每年1000名教師失業的速度,被少子化的浪潮吞沒,公立大學卻幾乎全身而退。
 逾萬大學教師何處去?雖然教育部已有轉型輔導方案,也就是讓大學教師轉至業界,但該方案媒合的教師人數非常少。有大學校長直言,教育部太不了解現狀才會推出這種政策;教師性格和業界生態使然,業界轉學界很容易,學界轉業界相對困難。
 現任大學教授僧多粥少,準教師處境更艱苦。過去台灣博士畢業生多以大學教職為主要就業目標,目前每年約畢業3600到4200人;問題是近幾年來,全國大學新進博士學位教師平均僅700人,且其中有300人是拿國外學歷,僅400人是本國畢業博士,換句話說,光是國內每年就「製造」3200到3800名「流浪博士」 天價聘台師 已成追憶 大學教師和準教師無處去,除了轉往業界,有不少轉進對岸大學;這是因為大陸師資還未飽和,台師很自然就會外溢到同文同種的陸校。但問題是台師行情一年不如一年。據了解,現在大陸沿海地區聘台師,已經不會有幾年前「你用多少新台幣聘,我就用多少人民幣聘」的天價。多位受訪教授異口同聲表示,現在大陸給台師的薪水「幾乎跟台灣差不多了」,除非系主任級或是非常大咖,才會有年薪一兩百萬元的行情。
 一位大學校長歸納,目前台師赴大陸沿海大學薪水都很一般,不像3年前亂喊價。「大概只有大陸非沿海、非重點城市,例如四川,才會去海外搶海歸。」